شرکت تهیه و تولید مواد معدنی ایران (ایمپاسکو) در راستای توسعه دولت الکترونیک و ارتقای شفافیت در فرآیندهای اجرایی، سامانه فروش اینترنتی اسناد مزایده واگذاری‌ها را راه‌اندازی کرد. با بهره‌برداری از این سامانه، متقاضیان می‌توانند بدون نیاز به مراجعه حضوری، تمامی مراحل دریافت اسناد مزایده را به‌صورت آنلاین انجام دهند؛ اقدامی که ضمن تسهیل دسترسی، زمینه نظارت دقیق‌تر و افزایش عدالت در فرآیند واگذاری‌ها را فراهم می‌کند.

ارزش بنیادین دارایی‌ها و سود حفظ شد

بازگشت بخش مهمی از واحدهای تولیدی ماهشهر و عسلویه به مدار تولید

محمد شریعتمداری در نشست پرسش‌وپاسخ برخط با سهام‌داران شرکت صنایع پتروشیمی خلیج‌فارس:

 حمله دشمن به قلب یوتیلیتی ماهشهر و عسلویه بود؛ اما به‌هیچ‌عنوان به مزیت عمده خلیج‌فارس آسیب وارد نشد و تولید در مجتمع‌های ما ادامه دارد.

مدیرعامل پتروشیمی اروند با صدور حکمی، احسان خجسته‌فرد را به عنوان رئیس جدید روابط عمومی این شرکت منصوب کرد؛ انتصابی که با توجه به سوابق تخصصی و مدیریتی وی در حوزه ارتباطات سازمانی، می‌تواند فصل تازه‌ای در مسیر توسعه تعاملات رسانه‌ای، مسئولیت‌های اجتماعی و ارتباطات راهبردی این مجموعه بزرگ صنعت پتروشیمی رقم بزند.

وزیر نیرو با اعلام عبور ظرفیت نیروگاه‌های تجدیدپذیر کشور از مرز ۵ هزار مگاوات، از رشد چهار برابری این ظرفیت از ابتدای دولت چهاردهم خبر داد و تأکید کرد مدیریت مصرف و همراهی مردم، مهم‌ترین عامل عبور موفق از اوج بار تابستان خواهد بود. وی همچنین از تشدید برخورد با مشترکان پرمصرف آب و برق و تداوم توسعه زیرساخت‌های انرژی پاک در کشور خبر داد.

رئیس هیئت‌عامل ایمیدرو با قدردانی از عملکرد شرکت ملی صنایع مس ایران در عبور از شرایط سخت عملیاتی و تداوم مسیر تولید و توسعه، بر اعتماد کامل وزارت صمت و ایمیدرو به مدیریت این شرکت تأکید کرد و تحقق اهدافی چون تولید ۷۰۰هزار تن کاتد، توسعه اکتشافات و شتاب‌بخشی به اجرای پروژه‌های ملی مس را از اولویت‌های راهبردی این مجموعه دانست.

مدیرعامل گروه صنایع پتروشیمی خلیج‌فارس با اشاره به نقش برجسته فعالان عرصه ارتباطات و روابط عمومی در جنگ تحمیلی سوم در نشان دادن چهره حقیقی سلطه‌جویانه و افشای جنایت‌های آنها، تاکید کرد که امروز نهاد‌ روابط‌عمومی نقش و جایگاه قلب پردازشگر سیستم را یافته است و همچون حسگری هوشمند رسالت خطیر هدایتگری سازمان در محیط پیچیده و پرتلاطم اجتماعی و اقتصادی را بر دوش می‌کشد.

در راستای تحقق اهداف استراتژیک در شرکت صنایع معدنی فولاد سنگان در نخستین ماه از سال ۱۴۰۵ موفق به ثبت کارنامه‌ای درخشان در بخش تأمین سنگ آهن شد.

مدیر منابع انسانی شرکت ملی مناطق نفت‌خیز جنوب با تاکید بر ضرورت افزایش روحیه و انگیزه کارکنان این شرکت، از اقدام‌های اجرا شده در این‌باره خبر داد و گفت: با توجه به اینکه بخش قابل‌توجهی از نیروهای این شرکت در مناطق عملیاتی مستقر هستند، سیاست‌های سرمایه انسانی نیز با اولویت کارکنان عملیاتی طراحی و اجرا می‌شود.

وزیر نفت: برای حل مسائل و مشکلات سرمایه انسانی نیازمند مقدمه‌ها، الزام‌ها و مصوبه‌ها هستیم که خوشبختانه بخشی از آنها در مراجع ذیربط تصویب شده و روند دریافت دیگر مصوبه‌ها درحال پیگیری است.